CHEF DE DEPARTEMENT RH

Prince Médical Industry  – Zone Franche de Bizerte
Recrute un(e) Responsable Ressources Humaines

À propos de l’entreprise :Prince Médical Industry (PMI) est une entreprise industrielle qui fabrique et distribue des dispositifs médicaux à l’échelle internationale. Prince Médical Industry est reconnue pour la qualité de ses produits, pour son innovation et pour la priorité absolue accordée à la sécurité des patients.

Elle fait partie d’un groupe français, le groupe OMERIN leader mondial dans le secteur des câbles électriques de haute performance.

Dans le cadre de sa structuration et du développement de ses activités, PMI cherche à recruter un(e) Chef de Département Ressources Humaines pour assurer la continuité et le développement des fonctions RH au sein du site de Bizerte.

Description du poste

Rattaché(e) à la Direction Générale, le Chef de Département des Ressources Humaines aura pour mission de piloter la stratégie RH de l’entreprise et d’en assurer la mise en œuvre opérationnelle.

Il/elle jouera un rôle clé dans le développement du capital humain, le renforcement de la culture d’entreprise et l’amélioration du climat social.

Il reportera également à la Direction RH du groupe OMERIN.

Missions principales :

·  Accompagner la Direction dans la mise en œuvre de la politique RH et des plans de développement des effectifs.

·  Assurer la conformité des pratiques RH avec la législation du travail tunisienne et avec les standards du groupe OMERIN.

·  Superviser les activités de recrutement, formation, évaluation et développement des compétences.

·  Superviser la gestion administrative : contrats, dossiers du personnel, paie, déclarations sociales et suivi des absences.

·  Contribuer à la fiabilisation des données RH et participer activement à la digitalisation du service RH, à l’occasion de la mise en place d’un outil SIRH Groupe

·  Accompagner les managers dans la gestion de leurs équipes et le développement de la performance.

·  Contribuer au maintien d’un bon climat social et à la communication interne.

·  Optimiser et consolider les processus et procédures RH déjà mis en place.

·  Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Générale et de la Direction RH Groupe

·  Manager et faire monter en compétence l’équipe RH existante.

Profil recherché :

·  Diplôme supérieur en Gestion des Ressources Humaines, Droit du Travail ou équivalent.

·  Expérience confirmée (au moins 5 ans) dans une fonction RH similaire, idéalement dans un environnement industriel et à fort taux de main d’œuvre.

·  Bonne maîtrise du droit social tunisien et des pratiques RH opérationnelles.

·  Capacité à travailler de manière autonome, sens de la rigueur et de la confidentialité.

·  Leadership, sens du relationnel et aptitude à gérer le changement.

·  Maîtrise du français indispensable et de l’anglais professionnel souhaitée.

Nous offrons :

·  Un environnement industriel motivant et à dimension internationale.

·  Un poste stratégique au cœur de la transformation RH de l’entreprise.

·  Une réelle autonomie et des perspectives d’évolution.

Lieu de travail : Zone Franche de Bizerte

Type de contrat : CDI

Candidature :
Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation en mentionnant la référence « Responsable RH – PMI » dans l’objet du mail.