Chargée de Recrutement & Talent Acquisition

Rejoignez une entreprise en pleine transformation !

Depuis 2012, BoursedesCrédits est l'un des principaux courtiers français en crédit et assurance.

Notre ambition est claire : devenir une Fintech de référence, en intégrant l'intelligence artificielle et les nouvelles technologies dans l'ensemble de nos métiers afin d'offrir la meilleure expérience à nos clients comme à nos collaborateurs.

Pour accompagner notre forte croissance, nous recherchons une Chargée de Recrutement & Talent Acquisition qui contribuera directement au développement de nos équipes.

Quelques chiffres

• Plus de 60 collaborateurs au sein du groupe.
• Plus de 500 m² de bureaux modernes au centre de Tunis.
• Une activité en croissance continue.
• Une entreprise qui investit massivement dans les nouvelles technologies et l'intelligence artificielle.
• Une note moyenne de satisfaction client de 4,8/5.

Vos missions

Vous serez un acteur clé de notre développement en identifiant, recrutant et fidélisant les meilleurs talents.

Vous interviendrez sur l'ensemble du processus de recrutement, depuis la définition du besoin jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs.

Recrutement

• Recueillir les besoins auprès des managers.
• Rédiger et diffuser les offres d'emploi.
• Identifier les meilleurs profils grâce au sourcing sur LinkedIn, les job boards et les réseaux sociaux.
• Développer un vivier permanent de candidats qualifiés.
• Réaliser les entretiens de présélection.
• Organiser les entretiens avec les managers.
• Assurer le suivi des candidatures jusqu'à l'intégration.
• Participer à l'amélioration continue de notre processus de recrutement.

Vous recruterez des profils variés :

• Conseillers commerciaux
• Middle Office
• Service Client
• Développeurs Back-end et Front-end
• Ingénieurs logiciels
• Data Engineers
• Experts en Intelligence Artificielle
• Fonctions support

Relations écoles

Vous développerez des partenariats avec les meilleures écoles et universités afin d'identifier les talents de demain.

Vous participerez notamment à :

• Forums de recrutement.
• Journées carrières.
• Partenariats avec les écoles.
• Recrutement de stagiaires et jeunes diplômés.
• Développement de notre réseau de talents.

Marque employeur

Vous participerez activement au rayonnement de BoursedesCrédits auprès des candidats.

Vous contribuerez notamment à :

• Développer notre visibilité sur LinkedIn et les réseaux sociaux.
• Valoriser notre culture d'entreprise.
• Organiser des événements de recrutement.
• Participer à la création de contenus RH.
• Promouvoir BoursedesCrédits comme un employeur attractif.

Innovation & Intelligence Artificielle

Parce que nous croyons que l'IA transforme durablement les Ressources Humaines, vous utiliserez au quotidien des outils d'intelligence artificielle pour :

• optimiser le sourcing des candidats ;
• rédiger les annonces et les communications RH ;
• améliorer le suivi des recrutements ;
• gagner en efficacité sur les tâches à faible valeur ajoutée.

Le profil recherché

• Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines, Management, Commerce ou équivalent.
• Jeunes diplômées des grandes écoles et universités tunisiennes bienvenues.
• SIVP possible.
• Une première expérience (stage ou alternance) en recrutement est un plus.
• Excellente maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit.
• À l'aise avec les outils numériques et les nouvelles technologies.
• Une appétence pour l'intelligence artificielle sera fortement appréciée.

Le profil qui fera la différence

Plus que votre expérience, nous recherchons une personnalité.

Vous êtes :

• Dynamique, enthousiaste et toujours positive.
• Souriant(e), chaleureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel.
• Dotée d'une excellente présentation et d'une communication irréprochable.
• Curieuse, force de proposition et animée par l'envie d'apprendre.
• Organisée, rigoureuse et capable de gérer plusieurs recrutements en parallèle.
• À l'aise avec les nouvelles technologies et les outils d'intelligence artificielle.
• Passionnée par le recrutement et le contact humain.
• Capable de convaincre et de créer une relation de confiance avec les candidats.

Vous serez le premier visage de BoursedesCrédits auprès de nombreux candidats. À ce titre, nous recherchons une personne qui incarne les valeurs de l'entreprise : professionnalisme, bienveillance, dynamisme et excellence relationnelle.

Votre sourire, votre énergie et votre capacité à donner envie de nous rejoindre seront tout aussi importants que vos compétences techniques.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous intégrerez une entreprise jeune, ambitieuse et tournée vers l'avenir.

Chez BoursedesCrédits, nous valorisons l'initiative, l'autonomie, l'innovation et le développement des compétences. Les idées sont encouragées et chacun peut avoir un impact concret sur la croissance de l'entreprise.

Vous évoluerez dans un environnement moderne où l'intelligence artificielle, l'automatisation et les nouvelles technologies occupent une place centrale.

Ce que nous proposons

• CDI ou SIVP selon le profil.
• Tickets restaurant pris en charge à 100 % par l'entreprise.
• Remboursement des frais de transport.
• Bureaux modernes situés au centre de Tunis.
• Challenges et événements d'entreprise réguliers.
• Formation continue.
• Perspectives d'évolution vers des fonctions de Talent Acquisition Manager ou Responsable RH.
• Un environnement où l'innovation, la technologie et l'intelligence artificielle font partie du quotidien.

Prête à relever le défi ?

Si vous aimez le recrutement, les nouvelles technologies, le contact humain et souhaitez contribuer à la croissance d'une entreprise ambitieuse, envoyez-vous votre candidature.

Rejoignez BoursedesCrédits et participez à la construction des équipes qui feront la réussite de demain.