⚠️ Comptable Unique Confirmé(e) – Référent Comptable & Finance – Comptabilité Française (H/F)

⚠️ Poste à pourvoir immédiatement – Comptable confirmé(e) en comptabilité française – Télétravail possible

Nous recherchons impérativement un(e) comptable confirmé(e) ayant une expérience réelle et significative en comptabilité française au sein d'entreprises françaises.

Ce poste concerne la gestion comptable d'une entreprise française : la maîtrise des règles comptables françaises, de la TVA française, des obligations fiscales françaises et des pratiques comptables françaises est indispensable.

Les profils ne disposant pas d'une expérience concrète en comptabilité française ne pourront malheureusement pas être retenus.

Un test technique portant exclusivement sur la comptabilité française sera réalisé durant le processus de recrutement.

Vous êtes comptable confirmé(e) et vous souhaitez aller plus loin que la simple production comptable ?

Vous aimez comprendre une entreprise dans son ensemble ?

Vous aimez analyser les chiffres, chercher des solutions, améliorer les méthodes de travail et participer aux décisions ?

Vous recherchez un poste où l'on vous fait confiance, où votre autonomie est reconnue et où votre travail aura un impact concret ?

Alors cette opportunité pourrait correspondre à ce que vous recherchez.

Nous ne recrutons pas simplement un comptable.

Nous recherchons une personne de confiance qui deviendra progressivement le référent comptable et financier de notre entreprise.

Une personne capable de prendre progressivement en charge l'ensemble de la fonction comptable, administrative et financière de notre PME française.

Une personne sur laquelle nous pourrons compter durablement.

Une personne capable de :

• travailler avec une grande autonomie ;
• organiser ses priorités ;
• anticiper les besoins ;
• identifier les problèmes avant qu'ils deviennent bloquants ;
• proposer des solutions ;
• améliorer continuellement les processus.

Vous serez un interlocuteur privilégié de la direction sur les sujets comptables, financiers et organisationnels.

Qui sommes-nous ?

Nous sommes une PME française spécialisée dans le négoce (achat-vente) et les prestations de services.

Notre activité est en développement et nous souhaitons aujourd'hui renforcer notre organisation comptable et financière afin d'accompagner durablement notre croissance.

Vous travaillerez directement avec la direction et participerez à l'amélioration du pilotage financier de l'entreprise.

Vos analyses, vos recommandations et votre capacité à structurer l'organisation auront un impact réel sur nos décisions.

Votre mission

Votre première mission sera de reprendre environ 7 mois de retard comptable afin de remettre la situation à jour et repartir sur une organisation fiable et structurée.

Vous assurerez ensuite en toute autonomie la gestion quotidienne de la comptabilité, de l'administration et du suivi financier de l'entreprise.

Le volume représente actuellement environ 5 000 factures par an, un volume permettant à un(e) comptable confirmé(e), organisé(e) et autonome d'assurer une gestion complète tout en conservant une capacité d'analyse et d'amélioration.

Nous recherchons une personne capable de gérer ce volume tout en apportant une réelle valeur ajoutée dans l'analyse, l'organisation et l'amélioration des processus.

Vos responsabilités

Comptabilité française

Vous serez responsable de la fiabilité et de la qualité de l'information comptable :

• Comptabilité générale.
• Comptabilité clients et fournisseurs.
• Saisie, contrôle et révision des écritures comptables.
• Lettrage et analyse des comptes.
• Rapprochements bancaires.
• Déclarations de TVA.
• Déclarations fiscales courantes.
• Préparation des clôtures mensuelles et annuelles.
• Préparation du bilan avec l'expert-comptable français.
• Contrôle de la conformité comptable et fiscale.
• Respect des obligations comptables françaises.

Gestion administrative

Vous participerez à la bonne organisation administrative de l'entreprise :

• Facturation clients.
• Gestion documentaire.
• Classement et archivage.
• Suivi administratif.
• Organisation et amélioration des dossiers.

Finance et contrôle de gestion

Vous contribuerez progressivement au pilotage financier de l'entreprise :

• Calcul des marges.
• Analyse de rentabilité par produit.
• Contrôle des coûts.
• Suivi de trésorerie.
• Prévisions de trésorerie et anticipation des besoins financiers.
• Création et amélioration de tableaux de bord.
• Analyse des indicateurs financiers.
• Identification des axes d'amélioration.
• Proposition d'optimisations.
• Mise en place d'outils permettant une meilleure visibilité financière.

Dans un an, vous aurez réussi si…

Votre réussite ne sera pas uniquement mesurée sur la production comptable, mais également sur votre capacité à structurer, améliorer et faire évoluer l'organisation financière de l'entreprise.

Vous aurez réussi si :

✅ La comptabilité française est parfaitement à jour, fiable et organisée.

✅ Les clôtures comptables, déclarations fiscales et obligations réglementaires sont réalisées dans les délais.

✅ La direction dispose chaque mois d'indicateurs fiables lui permettant de piloter efficacement l'entreprise.

✅ Les processus comptables, administratifs et financiers sont devenus plus simples, plus efficaces et mieux sécurisés.

✅ Les outils de suivi et tableaux de bord permettent une meilleure compréhension de l'activité.

✅ Vous êtes devenu(e) l'interlocuteur(trice) de référence sur tous les sujets comptables et financiers.

✅ La direction peut se concentrer pleinement sur le développement de l'entreprise en ayant confiance dans la qualité du pilotage comptable et financier.

Ce poste n'est probablement pas fait pour vous si…

Ce poste demande une réelle autonomie, de l'implication et l'envie de construire dans la durée.

Il ne correspondra probablement pas à votre recherche si :

❌ Vous recherchez uniquement un poste limité à la saisie comptable.

❌ Vous préférez qu'on vous indique chaque tâche à réaliser avant d'avancer.

❌ Vous n'aimez pas prendre d'initiatives ou proposer des améliorations.

❌ Vous recherchez un poste où vos responsabilités sont strictement limitées à une fiche de poste.

❌ Vous ne souhaitez pas comprendre le fonctionnement global d'une entreprise et participer à son développement.

Ce que nous attendons de vous

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout une personnalité.

Vous êtes une personne qui :

• aime comprendre une entreprise dans son ensemble ;
• est curieuse et cherche constamment à améliorer l'existant ;
• aime résoudre les problèmes plutôt que les subir ;
• préfère anticiper plutôt que corriger ;
• prend naturellement des initiatives ;
• est force de proposition ;
• aime les responsabilités ;
• apprécie qu'on lui fasse confiance ;
• est fière de fournir un travail de grande qualité.
• cherche à comprendre le "pourquoi" derrière les chiffres et pas uniquement le "comment" les traiter.

Vous êtes enthousiaste, dynamique et passionné(e) par la comptabilité, la gestion et la finance. Vous prenez satisfaction dans un travail bien fait et dans l'amélioration continue.

Vous souhaitez vous investir durablement et considérer la réussite de l'entreprise comme un objectif auquel vous contribuez directement.

Profil recherché

• Minimum 5 années d'expérience en comptabilité française.
• Expérience significative en PME, TPE ou cabinet d'expertise comptable français.
• Excellente maîtrise de la comptabilité française.
• Capacité à gérer un dossier comptable en totale autonomie.
• Très bonne maîtrise d'Excel.
• Maîtrise des logiciels comptables (Dolibarr est un plus).
• Excellentes capacités d'analyse et d'organisation.
• Grande rigueur.
• Sens des responsabilités.
• Esprit d'initiative.
• Capacité à analyser une situation, identifier les priorités et proposer des solutions. 
• Capacité à travailler avec une forte autonomie.
• Capacité à être rapidement opérationnel(le) et à prendre en main un environnement existant.
• Très bonne communication en français, à l'écrit comme à l'oral.
• Disponibilité : idéalement immédiate ou sous court délai.

Nous privilégions avant tout :

• la personnalité ;
• l'autonomie ;
• l'implication ;
• la motivation ;
• les compétences réelles.

Pourquoi rejoindre notre entreprise ?

Ce poste est différent d'un poste comptable classique.

Vous aurez :

• une relation directe avec la direction ;
• une véritable autonomie ;
• un rôle central dans l'organisation ;
• la possibilité de proposer vos idées ;
• la possibilité de participer aux décisions grâce à vos analyses.
• Votre travail aura un impact direct sur l'organisation, la rentabilité et le développement de l'entreprise.

Notre objectif est de recruter une personne à qui nous pourrons confier progressivement l'ensemble des sujets comptables et financiers avec une totale confiance.

Nous souhaitons construire une relation de confiance durable avec une personne qui deviendra un acteur clé de notre développement.

Votre environnement de travail

Vous évoluerez dans un environnement où :

• la confiance et l'autonomie sont essentielles ;
• les échanges avec la direction sont directs ;
• les initiatives et les propositions d'amélioration sont encouragées ;
• les décisions peuvent être prises rapidement ;
• chacun est responsabilisé sur son périmètre.

Vous évoluerez dans un environnement où votre autonomie, vos compétences et vos propositions seront réellement valorisées.

Évolution du poste

Après la remise à niveau de la comptabilité et le prochain bilan, une assistante administrative sera recrutée afin de vous permettre de vous concentrer davantage sur :

• la comptabilité ;
• le contrôle de gestion ;
• les analyses financières ;
• l'optimisation des coûts ;
• le pilotage financier.

L'objectif est que vous deveniez progressivement le référent comptable et financier de l'entreprise.

Rémunération : attractive selon expérience, autonomie et niveau de responsabilité.

Processus de recrutement

Parce que nous recherchons une collaboration durable, le recrutement comprendra :

1. Un premier échange sur votre parcours et vos motivations.
2. Un entretien approfondi.
3. Un test technique de comptabilité française.
4. Un échange final avec la direction.

Si vous recherchez un environnement où votre expertise sera reconnue, où votre autonomie sera valorisée et où votre travail aura un impact réel sur le développement d'une entreprise, nous serons ravis d'échanger avec vous.