Description du poste

Missions :

Assurer le suivi des dossiers contentieux
Préparer, analyser et suivre les dossiers précontentieux et contentieux
Rédiger et/ou analyser les contrats, conventions, courriers et actes juridiques
Assurer une veille juridique et réglementaire et identifier les impacts pour l’entreprise
Suivre les procédures judiciaires, administratives et contractuelles
Vérifier la conformité juridique des engagements et documents de la société
Constituer et tenir à jour les dossiers juridiques et contentieux
Prévenir les risques juridiques et proposer des mesures correctives ou préventives

Exigences du poste :

Titulaire d’un diplôme supérieur en Droit Privé, Droit des Affaires ou Droit des Entreprises
Expérience de 3 ans minimum au sein d’une direction juridique, d’un cabinet d’avocats ou d’une entreprise structurée
Maîtrise du droit privé, droit des affaires et droit des sociétés
Bonne maîtrise de la rédaction juridique
Maîtrise des procédures judiciaires et administratives
Autonomie, rigueur, et organisation
Esprit d’analyse et de synthèse
Sens des responsabilités et bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles

Informations complémentaires