Responsable Juridique
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Description du poste
Nous recrutons un Responsable Juridique pour accompagner les activités de notre Groupe et renforcer la maîtrise de ses enjeux juridiques.
Rattaché à la Direction Générale, vous jouerez un rôle de conseil et d’accompagnement des différentes directions, avec une forte implication dans la prévention et la gestion des risques juridiques.
Vos principales missions seront de :
- conseiller et accompagner les directions opérationnelles dans leurs problématiques juridiques quotidiennes et leurs projets ;
- analyser les risques juridiques et proposer des solutions adaptées aux enjeux de l’entreprise ;
- gérer et suivre les contentieux et précontentieux, depuis l’analyse du dossier jusqu’au suivi des procédures ;
- coordonner les relations avec les avocats, notaires, huissiers, experts et autres conseils externes, et assurer le suivi de leurs interventions ;
- rédiger, analyser et négocier les contrats, conventions, engagements et correspondances juridiques ;
- assurer une veille juridique et réglementaire et anticiper les impacts des évolutions législatives sur les activités du Groupe ;
- prendre en charge les dossiers juridiques liés à l’immobilier : acquisitions, cessions, baux, titres, occupations, litiges et relations avec les différents intervenants ;
- sécuriser et organiser la documentation juridique ainsi que le suivi des principales échéances ;
- assurer, en complément, le suivi juridique des sociétés du Groupe et des principales opérations relevant du droit des sociétés.
Formation supérieure en droit des affaires, droit privé ou équivalent, avec une expérience confirmée d’au moins 5 ans, idéalement acquise en entreprise, au sein d’un groupe ou dans un cabinet d’avocats.
Nous recherchons un profil rigoureux, autonome, réactif et orienté solutions, doté d’excellentes capacités d’analyse, de rédaction et de négociation, et capable d’interagir efficacement avec les opérationnels comme avec les conseils externes.
La maîtrise du français et de l’arabe est requise. Un bon niveau d’anglais juridique constitue un atout.
05/11/2026Informations complémentaires
- Entreprise
- HUILES LA GAZELLE
- Localisation
- Sfax, Sfax, Tunisie
- Type de contrat
- CDI, Temps plein
- Salaire
- Non communiqué
- Postes vacants
- 1 poste ouvert
- Expérience
- 5 à 10 ans
- Niveau d'études
- Maîtrise, IEP, IUP, Bac + 4
- Langues
- Français, Anglais, Arabe
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